ユースエール認定企業について
「ユースエール認定企業」制度とは
平成２７年１０月に創設され、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用促進法に基づき厚生労働大臣が認定する制度です。
平成２７年１０月に創設され、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用促進法に基づき厚生労働大臣が認定する制度です。
徳島/小松島
循環器内科・糖尿病内科・内科
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医師
担当診療科
内科・総合診療科・消化器内科（内視鏡検査）
※前記以外も可
勤務条件
常勤（2人）
月平均給与
基本給 1,000,000円～1,500,000円
※昇給あり
賞与（年平均)
基本給の3.5か月分～
雇用予定期間
令和3年4月1日～
勤務条件
午前8時30分～午後5時30分
福利厚生
社会保険、労働保険あり
現地視察旅費、赴任旅費あり
当直なしも可
1日平均患者数
入院55名 外来60名
看護師
職務内容
外来での看護業務
病棟での看護業務
月給
185,000円～322,000円
諸手当
夜勤手当 12,000円 / 回
休日手当 3,000円 / 回
通勤手当（規定により支給）
昇給
毎年6月に実施
賞与
年間 基本給×３.５か月分程度
勤務時間
日勤 8時～17時
夜勤 16時～翌日8時30分
休日
1年単位の変形労働時間による週休2日制（年間休日107日）
福利厚生
互助会 各慶弔金規定あり 職員旅行（2年に1度）
育児や介護休暇制度あり 研修は勤務扱いで参加費や交通費は病院負担
あわーず徳島（2019年4月から開始）
選考方法
書類選考 面接など
※当社より就職支援金20万円支給します（規定あり）
准看護師
職務内容
外来での看護業務
病棟での看護業務
月給
180,000円～297,000円
諸手当
夜勤手当 12,000円 / 回
休日手当 3,000円 / 回
通勤手当（規定により支給）
昇給
毎年6月に実施
賞与
年間 基本給×３.５か月分程度
勤務時間
日勤 8時～17時
夜勤 16時～翌日8時30分
休日
1年単位の変形労働時間による週休2日制（年間休日107日）
福利厚生
互助会 各慶弔金規定あり 職員旅行（2年に1度）
育児や介護休暇制度あり 研修は勤務扱いで参加費や交通費は病院負担
あわーず徳島（2019年4月から開始）
選考方法
書類選考 面接など
※当社より就職支援金20万円支給します（規定あり）
介護福祉士
職務内容
病棟での介護業務
正職員 月給
155,000円～295,000円
パート 時給
1,050円～1,650円
諸手当
夜勤手当 8,000円 / 回
休日手当 2,000円 / 回
通勤手当（規定により支給）
早出・遅出手当 1,500円 / 回
昇給
毎年6月に実施
賞与
年間 基本給×３.５か月分程度
勤務時間
日勤 8時～17時
夜勤 16時～翌日8時30分
休日
1年単位の変形労働時間による週休2日制（年間休日107日）
福利厚生
互助会 各慶弔金規定あり 職員旅行（2年に1度）
育児や介護休暇制度あり 研修は勤務扱いで参加費や交通費は病院負担
あわーず徳島（2019年4月から開始）
選考方法
書類選考 面接など
※当社より就職支援金20万円支給します（規定あり）
看護助手
職務内容
患者様の食事介助や入浴介助など
正職員 月給
142,000円～274,000円
パート 時給
1,000円～1,600円
諸手当
夜勤手当 8,000円 / 回
休日手当 2,000円 / 回
通勤手当（規定により支給）
早出・遅出手当 1,500円 / 回
昇給
毎年6月に実施
賞与
年間 基本給×３.５か月分程度
勤務時間
日勤 8時～17時
夜勤 16時～翌日8時30分
休日
1年単位の変形労働時間による週休2日制（年間休日107日）
福利厚生
互助会 各慶弔金規定あり 職員旅行（2年に1度）
育児や介護休暇制度あり 研修は勤務扱いで参加費や交通費は病院負担
あわーず徳島（2019年4月から開始）
選考方法
書類選考 面接など
※当社より就職支援金20万円支給します（規定あり）